El Instituto Nicaragüense de Seguridad Social, (INSS) a través del Programa de Medicina  Preventiva realiza constantes visitas a los trabajador@s en sus diferentes centros laborales con el objetivo de desarrollar valoraciones de estados nutricionales   identificando factores de riesgo de enfermedades crónicas no trasmisibles como: Diabetes, hipertensión y dislipidemia que conforman el núcleo de las complicaciones  cardiovasculares en  un  paciente con  alteración  del  control  de  su peso.

Así  como también determinar las oportunidades a través  de la medición de índice de masa corporal  asociado  a la  presencia de  factores de riesgo y prevenir o disminuir la  incidencia de las complicaciones,   aplicar  intervenciones  oportunas y  eficaz  por  medio  de la orientación, conducción, consejeria seguimiento desde su IPSS y la valoración multidisciplinaría que  se  requiera.  De  tal forma  con un  enfoque  de abordaje  es integral considerando al paciente esos  entornos familiar, social laboral y cultural.

Desde el  marzo del año 2012, se incorporó  el indicador de las valoraciones de  estados nutricionales, debido a que asegurad@s con problemas de hipertensión y diabetes, presentaban sobre peso, lo que conllevo a implementar charlas sobre estilos de vida saludable,  el índice de masa corporal con el propósito de aminorar los padecimientos producto de la obesidad.  

La capacitación consiste  además  en explicar los  factores de riesgo de la obesidad, se practican exámenes, la importancia sobre el balance alimenticio de frutas, vegetales y cereales, incluyendo el ejercicio de caminata,  recordándoles que a mayor calidad de vida, mejor productividad laboral lo que beneficia tanto al trabajad@r como al empleador.

Desde su implementación del tema de la Obesidad, se han realizado 15, 864 valoraciones entre  hombres y mujeres asegurd@s,  encontrando que  existe un  rango del 6 %  de obesidad en el hombre y un 35 % en la mujer.

Desde  el año 2007,  el Gobierno del Frente Sandinista, implemento el programa de Medicina  Preventiva del INSS, como una manera de restituirle el derecho a los trabajador@s  asegurad@s, en aras de mejorar la salud, educación, seguridad y bienestar.